Mit Trauer und Erschütterung geben wir bekannt, dass unser geschätzter Geschäftspartner, Kollege 
und gmo-Mitbegründer
                                                              Herr Jochen Mayer

    nach längerer Krankheit, aber dennoch sehr überraschend am 10. März 2017, kurz vor Vollendung 
    seines 51. Lebensjahres, verstorben ist.

      Herr Mayer hat durch seine ausgeprägten analytischen, konzeptionellen und strukturgebenden Kompetenzen 
      in großem Umfang zur Entwicklung und zum Erfolg unseres Unternehmens beigetragen. 
      Mit unermüdlichem Einsatz hat er seine Kraft bis zuletzt in den Dienst unserer Gesellschaft gestellt. 
      Wir sind ihm zu großem Dank verpflichtet und werden sein Andenken in Ehren halten.

        Wir verlieren mit Herrn Mayer einen langjährig geschätzten Weggefährten und wertvollen Kollegen.

        Für das gesamte gmo Team in Hamburg, Bremen und Hannover. 

        Veränderungen im Unternehmen, neue Führungsaufgaben, Konflikte im Team...

        Als erfahrene Coaches stehen wir Ihnen zur Seite und eröffnen Ihnen neue Handlungsoptionen.

         

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        gmo Potenzialanalyse

        Unentdecktes sichtbar machen!

        Mit den richtigen Tools vorhandene und versteckte Potenziale entdecken und optimal fördern.


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        gmo Burnout - Lösungen und Wege

        Burnout? Lösungen und Wege

        Immer häufiger erleben Unternehmen heute, dass Mitarbeiter unerwartet einen Burnout erleiden und auf einmal ihre Leistung nicht mehr bringen können. Es sind am Ende die Mitarbeiter, die kreative Ideen entwickeln, neue Produkte gestalten, mit Kunden verhandeln, Engpässe beheben und so den Erfolg des Unternehmens wesentlich mitbestimmen.
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        gmo - AfterWork Placement

        AfterWork Placement

        Das AfterWork Placement macht stark für den Eintritt in die III. Lebensphase und schafft eine Win-win-Situation zwischen Arbeitnehmer & Arbeitgeber.
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        Aktuelles Interview über AfterWork Placement im Management-Radio mit Wilfried Oberrath 
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